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新源县“对症开方”助力“学转促”专项活动

日期:2018-12-04   文章来源:新源县委组织部

新源县在“学转促”专项活动中,把作风转变作为检验活动成效的落脚点,切实加强后进党员教育管理工作,帮助解决三种错误导向,不断提升后进党员先锋模范意识,确保后进党员“不掉队”“不落伍”。

常态教育抓提升,解决党性意识淡薄的问题。坚持把“三会一课”“5+X”活动以及主题党日相结合,切实加强形势政策理论学习教育。把重温入党誓词、集中学习讨论、党支部书记听取党员思想汇报、党员相互谈心谈话、缴纳一次党费作为每月党内组织生活规定动作,通过活动开展,及时了解党员思想、工作和学习情况,促进党员之间相互交流思想及意见。用好批评与自我批评利器,由村“两委”干部担任村民小组党小组组长,经常化组织无职党员真诚地进行自我批评,在党组织和同志们的帮助下更好地认识和纠正自己的缺点和不足。同时,积极组织5批210余名无职党员开展参观红色教育基地、民族团结教育基地、爱国主义教育基地等活动,切实提高党员党性意识。

设岗定责抓履职,解决不敢亮明身份的问题。建立完善无职党员设岗定则考核评价体系,在广泛征求党员意见建议的基础上,对现有无职党员工作岗位进行合理调整,增设群众满意、党员愿意、能真正发挥作用的工作岗位。由基层党组织不定期组织无职党员通过进田间低头、入毡房农家、到楼栋社区,以百姓间通俗易懂的语言开展政策宣传、送学上门、志愿服务、矛盾纠纷调解等活动,赢得各族群众高度认可。坚持“送资金、送技术”相结合,以无息贷款方式为贫困党员无偿提供“党内关怀扶持基金”,通过各类职业技能培训帮助贫困党员掌握实用技术,助力贫困党员主动亮明身份,带头脱贫致富。2018年以来,各乡镇累计组织4236名无职党员开展志愿服务活动1300余场(次),并吸纳23名表现优秀的无职党员进入村干部队伍,更好地发挥服务群众、宣传群众、带动群众作用。

强化管理抓提升,解决自我感觉良好的问题。加强对党员的常态化监督,选派政治觉悟高、品行端正的农牧区无职党员担任党员评议员,将党员参与“三会一课”“主题党日”活动情况,以及设岗定责履职情况进行实时登记,对参加党组织活动不积极的,由基层党支部书记给予谈话提醒和批评教育,明确支委委员或优秀党员结成帮扶对子,帮助他们转变思想,提高觉悟。对经批评教育履不改正,长期不参加党组织生活、不缴纳党费、不履行党员义务的,严格按照不合格党员组织程序进行除名处理,先后处置不合格党员21名,其中限期改正14名,自行脱党7名。并建立跟踪帮教制度,指定专人对除名党员进行定期回访,了解被除名后思想变化情况,帮助他们解除包袱、理顺情绪,做遵纪守法的合格公民。同时,积极开展优秀党员现身说法活动,以正反典型激发党员争先意识,积极参与组织生活,自觉履行党员义务。

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